筑波大学 医学医療系 Faculty of Medicine

精神保健看護学
Psychiatric and Mental Health Nursing

大学院生の研究課題および進路先

看護科学専攻博士後期課程修了生の研究課題

2015年度
・ 自閉スペクトラム症者の自己モニタリング機能の活性化を促す看護介入プログラムの有用性の検討
・ 臨床看護師の倫理的感受性尺度の開発
 
2014年度
・ 長期療養中の統合失調症者における病識に基づいた自己概念
・ 初期認知症者の実行機能を高める看護介入プログラムの開発
 

看護科学専攻博士前期課程修了生の研究課題

2015年度
・ 看護師におけるワーク・エンゲイジメントと仕事の資源・個人資源との関連
・ 病院看護師のPresenteeism の実態と抑うつ、Absenteeismとの関連
・ 統合失調症者の対人機能における心の理論とワーキングメモリーの関連
・ 病院看護師における慢性疲労の関連要因の検討 -ワーカホリズムおよび・ワーク・ファミリー・コンフリクトとリカバリーに焦点を当てて-
・ 病院看護師における仕事のストレッサーが精神健康、バーンアウトおよび離職意思に及ぼす影響
 
2014年度
・ 看護師のパワーハラスメントが外傷性ストレス反応に及ぼす影響
・ 入院中の双極性障害が前駆症状をセルフコントロールするための認知行動療法プログラムの適用
・ 救命救急センターの看護師が自殺未遂患者を精神科受診につなげるまでのプロセス
・ 児童・思春期精神科を受診している中学生の居場所感 -ソーシャルスキル、セルフエスティームとの関連-
 
2013年度
・ 統合失調症者の現実的な問題解決を促すプログラムの有用性
・ 統合失調症者と担当看護師の関係とその関連要因
・ 外来化学療法を受ける高齢がん患者の不確かさとその関連要因

2012年度
・ 薬物依存症者の自助活動による回復へのアレキシサイミアの影響
・ 統合失調症者のQOLとその関連要因 -入院期間による特徴の検討-
・ 看護師のワーク・エンゲイジメントに関連する因子 -自己肯定感、職場環境、労働遂行能力に焦点をあてて-
・ 看護師によるうつ病患者への認知行動療法の効果
・ 入院中の統合失調症者に対するメタ認知的モニタリングを高める看護介入プログラムの有効性の検討
・ 病院看護師が受けるパワーハラスメントと緩衝要因が抑うつとワーク・エンゲイジメントに及ぼす影響
 -パワーハラスメントの実態に焦点を当てて-
・ 変革型リーダーシップと看護師の職場環境、職務満足度、個人特性との関連
・ 東日本大震災において派遣保健師が体験した災害支援活動のプロセス
 
2011年度
・ 入院している統合失調症者の人生の意味の関連要因 -時間的展望の観点から-
・ 看護師のメンタリング機能と自己教育力が職務満足度に与える影響 -キャリア区分による検討-
 
2010年度
・ 統合失調症者における病気の認識、自尊感情、精神障害者観の関連
・ 医療観察法病棟における看護師の薬物使用障害患者に対する態度の研究 -職業的アイデンティティとメンタルヘルスとの関連-
・ 急性期統合失調症患者の症状対処行動に関する自己効力感向上をめざした心理教育の効果の検討
・ 精神科病棟におけるプライマリー・ナースが困難に対処し解決するプロセス
・ 建築設計に携わる過重労働者の精神健康と関連要因
 
2009年度
・ 男子中学生・高校生の身体的・精神的問題と生活習慣との関連
・ うつ病高齢者の受療行動におけるセルフエフィカシーと社会的役割、ソーシャル・サポートとの関連
・ 他科から勤務異動した看護師が精神科看護に熟達する経験的プロセス
・ 研究機関職員における組織特性が抑うつと仕事の満足感に及ぼす影響
・ 情報処理技術者におけるストレッサーと社会的支援とストレス反応の関連
・ 看護職員が参画したストレス対策の評価 -フィッシュ哲学の概念を基盤とした職場環境改善-
 
2008年度
・ 統合失調症者の病識の関連要因
・ アルツハイマー病高齢者の残存能力を活用した看護介入の効果
・ 研究開発機関職員における職場ストレッサーと修飾要因がメンタルヘルスに及ぼす影響
・ 看護師のメンタリング機能に職業性ストレスが及ぼす影響


大学院修了生の進路先
・筑波大学附属病院
・国立国際医療研究センター
・下総精神医療センター
・国立精神・神経医療研究センター病院
・薫風会山田病院
・筑波メディカルセンター病院
・岡山大学病院
・多摩国分寺こころのクリニック
・川崎市保健所
・岡山市役所
・㈱NTTデータ
・日立
・富士通
・宇宙航空研究開発機構(JAXA)
・信州大学
・了徳寺大学
・東京医療保健大学              他